一半是天使一半是魔鬼
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这场赛事由浙江大学和达摩院联合主办,赛场设在浙江大学光华法学院。人类组、机器组和人机混合组共5支队伍列队出赛,他们要在30分钟内审核5份总计近2万字的租房合同,找出合同中的风险点。
比赛几乎刚开始,达摩院的AI律师就宣布“审查结束”、自动交卷。AI以96%的准确率,战胜两支各由1位律师和3位法学生联手组建的4人队伍。不过,最终的冠军是人机协作组,AI先预审,人类律师复审后,发现了更多疑难风险点。 当然,如果刚做了领导,或是眼看着有晋升希望,肯定就暂时不会要孩子。我们公司现在有五条业务线,每条业务线的 leader 基本上都是女生,我今年才刚当上业务线负责人,如果我离开几个月,这条业务线可能就得过继到别人手上。现在要孩子肯定是不合适的,至少得稳定个两三年,我对产品足够熟悉了,别人很难替代我的时候,我再考虑要孩子吧。 北漂女性生孩子,本质是一道很难的规划题,需要权衡利弊、审时度势,才能找出一个相对最优解,想生就生,不存在的。 一胎已经鸡飞狗跳 想要二胎却不敢生 张磊 35 岁电商公司市场 我们家小孩今年 5 岁了,对我们来说生一个孩子就够了,但站在小孩的角度,因为我和老婆都是独生子女,从小觉得很孤单,而且我们这一代还有表兄弟姐妹,新一代小孩长大以后可能连这些都没有了,所以我们认为生二胎非常有必要,他们可以互相陪伴。 我们虽然心里想生,但现实因素又让人很难落实。
首先我们工作都很忙,基本上每天都要加班,到家就八九点了,小孩都要睡觉了,工作日没时间陪伴孩子,周六日虽然我们已经尽力在把时间花在孩子身上了,但经常还是不可避免要加班。 做好架构,远看是部门效率,近看是解决烂代码!很多时候的急,可能让整个工程烂掉。烂的越来越多,最终也会影响业务发展。那么这些烂代码都怎么来的呢?
烂,来自于很多方面,而且这并不是你报名个课程就能学到的。业务、产品、研发,三方共同努力才能更好的减少烂的出现,而这些也是每一个研发都应该努力的方向,也几乎是你要成为架构师的必经之路。 五、总结
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